新潟労働局上越労働基準監督署は１１月２０日、労働基準法違反（賃金不払い）の疑いで、新潟県上越市桜町の解体工事業「信越ワークス」と代表取締役の４０代男性を書類送検した。

　送検容疑は、２０２２年４〜５月、従業員８人に対し、それぞれ１カ月分の賃金計約１８０万円を期日までに支払わなかった疑い。

　信越ワークスは２０２２年６月１日で事業を停止した。