優れた制度だけでは人も組織も変わらない…まず育てるべき「器」とは？佐渡出身の経営者・羽生琢哉さん、研究成果を書籍に

　人材育成と組織論の研究実践を行う株式会社「人としての器」を２０２４年に設立し代表取締役を務める羽生琢哉さん（３５）＝佐渡市出身＝が、人が育つ組織のあり方などをまとめた「組織の器　なぜ『正しい』取り組みをしても人と組織は変わらないのか？」を出版した。

　羽生さんは慶大卒業後、人事分野の専門誌編集者などを経て博士号を取得。「人としての器」では...