「在宅ワーク特化型」とうたい、植木の水やりなどを作業内容とする就労継続支援B型事業所のチラシ(画像の一部を加工しています)
 「在宅ワーク特化型」とうたい、植木の水やりなどを作業内容とする就労継続支援B型事業所のチラシ(画像の一部を加工しています)
 在宅で観葉植物やメダカの飼育をしてもらい、1日300~500円の「工賃」を支払うとする就労継続支援B型事業所のホームページ画像(画像の一部を加工しています)
 大阪市内の就労継続支援B型事業所を在宅利用していた40代男性=2025年12月
 「Study Hub浅草橋」でスタッフの木内理沙さん(中央)と話す利用者の30代男性=2025年12月、東京都台東区
 取材に答える九州産業大の倉知延章名誉教授=2025年12月、東京都港区

 新型コロナウイルス禍で広がった在宅ワーク。一般企業でオフィス勤務への回帰が進む中、逆に最近になって「在宅」が増えている分野がある。それは、障害者の作業所だ。主に精神障害や知的障害のある人が働く。

 障害者の作業所といえば、商品の組み立てなど内職的な仕事をしたり、クッキーを作ったりする例が多い。障害者が通ってきて、支援を受けながらみんなで働く光景が浮かぶ。なのに、なぜ在宅利用が広がっているのか。

取材をしていくと、「小さな植木鉢が家に一つだけあって、仕事は週1回の水やりだけ」というケースもあるという。一体どういうことなのか。(共同通信=市川亨)

 ▽「1日2回の報告でお金がもらえる」

 大阪市にある障害者の...

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